两学一做常态化制度化

  ?#36710;?#24314;设

天津国际机械有限公司部署

“两学一做”学习教育,常态化、制度化工作

 

2017年5月5日,天津国际机械有限公司党委认真学习?#24179;?#20004;学一做”学习教育常态化制度化工作。公司党委书记王学雷传达集团部署会议精神,并部署公司开展“维护核心、铸就?#39029;稀?#25285;当作为、抓实支部”主题教育?#23548;?#27963;动?#24179;?#20004;学一做”学习教育常态化制度化工作。


王学雷强调,?#24179;?#20004;学一做”学习教育常态化制度化,是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策。公司各级党组织要深入学习领会习近平总书记对?#24179;?#20004;学一做”学习教育常态化制度化作出的“抓住关键少数,抓实基层支部,保证广大党员以身作则发挥先锋模范作用”的重要指示。按照市委和市国资党委的部署、集团《实施方案》的要求,突出维护核心这个灵魂,形成铸就?#39029;系?#39640;度自觉,形成担当作为的浓厚氛围,推动全面从严治党落实到每一个基层支部。要做到以下三点:


一是要提高政治站位,切实把思想认识和行动统一到中央、市委的决策部署要求上来。紧密结合深化国企改革的重点任务,引导广大党?#22791;?#37096;牢固树立“四个意识?#20445;?#25512;动“两学一做”学习教育常态化制度化在基层党组织落地生根,以担当进取的精神,促进公司改革发展,实现既定目标。


二是要深化真学实做,切实把学习教育融入日常、抓在经常,始?#21344;?#25345;基础在“学?#20445;?#20851;键在“做”这一要求。要在打牢“学”的基础上实现常态化制度化;在抓实“做”的关键上实现常态化制度化;在抓实基层支部上实现常态化制度化;在抓住“关键少数”上实现常态化制度化;在深入解决问题上实现常态化制度化,全面把握主题教育?#23548;?#27963;动的深刻内涵、关键环节,提升创新成效。


三是要加强组织领导,切实把学习教育常态化制度化各项任务落在实处,要严格落实党组织的主体责任,党组织书记的第一责任人责任,班子成员切实履行“一岗双责”。层层建立工作机构,要深化监督问责,深入支部,及时发?#27835;?#39064;,督促整改落实。要加强宣传引导,积极选树宣传“学”的典型、“做”的楷模,要坚持统筹兼顾,“两手抓两手都要硬?#20445;?#29992;改革发展成果,检验学习教育的成效,以?#24179;?#20004;学一做”学习教育常态化实际成效,迎接?#36710;?#21313;九大和?#26800;?#21313;一次党代会的胜利召开。

 


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