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文登區人社局:“黨建+業務”助力人社工作提質增效
2019-03-08 09:00:04   來源:   

文登區人社局積極探索黨建工作新舉措,推出“黨建+業務”模式,化難點為亮點,實現黨建工作與業務工作深度融合、同頻共振。

每天中午,文登區人社局2樓紅色書吧都會聚集不少前來看書的黨員,“日讀一小時”成為他們的成長必修課。針對年輕黨員干部較多的實際,文登區人社局建設了紅色書吧、黨建活動室,打造了“一廳、一走廊、一欄”,還創新實施了在窗口與科室間換崗、機關科室間交流、到鎮村掛職服務等方式,提高青年黨員干部的業務水平和解決問題的實際能力。

文登區人社局社會保險服務中心副主任  李 寧

立足青年干部職工崗位需求,扎實做好知識儲備。另外,還充分發揚傳幫帶優秀傳統,突出知行合一,對標差距,打造風清氣正、奮發有為的社保青年團隊。

業務工作出亮點,全靠黨建把方向。文登人社局全面規范黨建工作制度,積極推進黨組織標準化建設,建立“一周一清單、一月一督導、一季一檢查、一年一總結”黨建工作機制,讓全局6個黨支部,194名黨員明白該“干什么,怎么干”。

黨建和業務“不分家”,辦事效率升級,才能更好地惠及民生。文登區人社局實行《機關目標責任制考核辦法》,考核結果與干部職稱、晉升、評先選優直接掛鉤,還創新建立燈塔聯絡小組,下達周工作任務清單,節省了多次會議時間,辦事不漏項、更有章法。

文登區人社局黨員  張  騰

工作中,無論從參保繳費,還是從退休的業務發放,養老待遇支出,要盡自己的所能為大家辦好每一項業務。

按照“一次辦好,走在前列”目標,推進政策梳理整合、證明材料清理和業務流程再造工作;在威海率先試點將60多項綜合業務下放基層平臺,發揮互聯網作用方便群眾辦事;創新經辦模式,探索實行綜合柜員制、業務導服制、內部區塊聯合,提高辦事效率。——推進這一系列工作,都有黨組織的引領,都有黨員干部“講服務”“踐奉獻”的奮斗身影。年內,文登區人社局先后獲評威海市“紅色引擎”黨建工作示范點、全省就業工作先進單位;圓滿完成引進高端人才任務,開展文登區首屆新農村創新創業大賽,培育80多個農村創業項目;建立450多家調解組織,為企業和職工挽回經濟損失1400萬元。

文登區人社局黨組副書記  馮偉杰

突出黨建引領作用,聚力打響“真情人社 服務先鋒”黨建品牌。下一步,我們將進一步抓牢機關黨建工作,以黨建全面過硬促進業務工作全面提升。

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